[心如石硯]yen&chi的攜手足跡

在3/18國際早餐日的這一天(也不知這是誰訂的節日,麥當勞嗎??),

速食業龍頭麥當勞(McDonald)決定免費發送34萬個滿福堡,

(全球共發放500萬個,台灣的配額則是34萬個)

用具體行動來鼓勵大家要養成吃早餐的習慣.

(當然主要是在建立企業的社會形象,

以及讓大家習慣於到麥當勞吃早點,才是目的吧...)

這個消息其實早在好幾天就已經在各大資訊網頁中公開,

而網友們也早早的便在Facebook上大聲呼籲:

將這樣的好康機會,讓給真正貧窮,弱勢,以及需要的人.

使得一個本來宣揚養成早餐習慣的企業自發性活動,

頓時昇華成為具有公益取向的義舉.

但說實在的,網友們的善心,固然值得褒揚,

然而,這樣的立意,卻可能和預期的結果有所出入.

撇開當初活動的目的本來就不在於濟貧不談,

倘若沒有這一番呼籲讓給窮人的行動發生,

一個自認為貧窮的窮人,您認為他會放過這樣的飽餐機會嗎?

不會的,他必然的到場,和其他人一樣的排著隊,

在打著"早餐日"的活動下,領到了免費早點.

但是,當大家開始呼籲把這個機會讓給貧窮人家後,

假若這樣的籲求獲得了絕對多數的迴響,

大家都願意讓出這樣的機會,則造成了甚麼樣的情境呢?

一個真正貧窮的人,一樣的到場領了免費早餐,

但卻是在"救濟窮人"的公益活動氛圍下,領到了這樣的餐點,

跟原先的比較起來,無疑的,身上多了個"貧窮"的標籤附加.

(因為大家會認為到場領取的,都是被歸類為貧窮的人)

基此,有時候看似立意良善的初衷,往往卻有著適得其反的結果.

的確,能夠讓窮人實實在在的領到免費早點是好,

而他們確實也需要這樣的飽餐一頓.

但除此之外,其實他們更希望獲得的,

是一種被平等看待的尊嚴,

一種不被看作是貧窮,弱勢的一視同仁,

而這一點...比起一份免費餐點,顯然是更加重要的.

(這就好像每次看一些美國的電影或影集,

每每牽扯到黑人的議題,白人們總是會用寬容的態度來面對,

總會希望給予黑人更大的容忍,來顯現出自己的平權觀念.

誰知...黑人族群最討厭的,就是白人們這樣的態度,

因為這樣的慈悲,反而顯現出白人高高在上的優越感,

而他們要的,只是簡簡單單的一視同仁,沒有差別待遇,如此而已...

相仿的,將同樣的思維,套用在這次的事件中,

呼籲"將免費早餐讓給窮人",正面解讀是變相做公益,

但反向的認知,是"我要把這個機會讓給窮人",

滿足的,是自己心中所區隔著的"我"與"窮人"的區別,

一種讓給劣一等人群的慈悲.

這樣的差等式慈悲,是窮人們真正想要的嗎?

我並不這麼認為....)

綜言之,記得小時候,我每次都告訴爸爸:

以後長大後,

要開一家自助餐店,然後免費提供給窮人們餐點.

當時爸爸就告訴我:

這樣子的結果,就是其他自助餐店都會倒閉,

反而出現新的一批弱勢...

恩...看來看似立意良善的義舉,其所引發的連鎖效應,

顯然遠非當初單純的思維所能夠想像,

在思考任何行動之前,還是得多從各面向綜合考量才行.